2026年年终结算新规：子女数量将提升信用卡扣除限额

从2026年度归属的年终结算开始，信用卡所得扣除限额将根据子女数量扩大适用，且该优惠将持续至2028年。此外，针对中小企业就业者的所得税减免范围也已扩大，涵盖了满足条件的职业中断男性。

面对即将到来的2026年年终结算，职场人士应提前检查信用卡使用额度的所得扣除限额变化，以及针对中小企业就业者的所得税减免条件。特别是从今年起，信用卡等使用金额的所得扣除限额将根据子女数量进行扩大适用。

随子女数量增加的信用卡所得扣除限额……适用于超过25%的部分

根据大韩民国国税厅提供的信息，信用卡等使用金额的所得扣除适用于劳动者一年内使用的信用卡、检查卡及现金收据使用额中，超过总薪资25%的部分。例如，总薪资为4,000万韩元的劳动者，超过25%对应的1,000万韩元的部分即为扣除对象。不过，扣除并非无限制，而是设有年度限额。

通常情况下，总薪资在7,000万韩元以下的劳动者扣除限额为300万韩元，超过7,000万韩元的劳动者为250万韩元。值得注意的是，从2026年度归属的年终结算开始，根据满足法定条件的子女数量，该限额将会扩大。根据子女数量获得的扩大优惠将适用于2026年至2028年。

对于总薪资在7,000万韩元以下的劳动者，若有1名子女，扣除限额将增加至350万韩元；若有2名子女，则增加至400万韩元。对于总薪资超过7,000万韩元的劳动者，若有1名子女，扣除限额将上调至275万韩元；若有2名及以上子女，则上调至300万韩元。

各支付方式的扣除率分别为：信用卡15%，检查卡和现金收据30%。使用传统市场和公共交通的金额最高可获得40%的扣除。但并非所有支出都属于扣除对象，国税及地方税、保险费、电费·水费·燃气费、公寓管理费、购买商品券等有价证券的费用、购买新车费用等均被排除在扣除对象之外。二手车购买费用则可在一定金额范围内被纳入扣除对象。

中小企业就业者所得税减免……扩大职业中断劳动者范围

就业于中小企业的劳动者务必确认所得税减免优惠。若满足一定条件，根据年龄和情况，所得税最高可减免90%。15岁至34岁的青年在5年内可减免90%的所得税；60岁以上高龄者、残疾人及职业中断劳动者在3年内最高可减免70%的所得税。不过，具体的减免率和适用期间可能会根据就业时期及个人条件而有所不同。

随着近期《限制税收特例法》的修订，减免对象之一的“职业中断劳动者”范围已得到扩大。此前主要以职业中断女性为主，现在也包含了满足条件的职业中断男性。职业中断劳动者是指在同一企业工作1年以上，因结婚、怀孕、分娩、育儿、子女教育、照顾家庭等原因离职的人员。在离职之日起2年以上至15年未满的期间内，需以目标行业作为主要事业进行经营。

减免对象行业包括制造业、建设业、餐饮业等，而属于公司高管、最大股东及其特殊关系人的劳动者可能会被排除在外。申请流程为：劳动者向公司提交减免申请书后，由公司将相关文件提交至税务署。即使已经就业，也可以通过公司的仁事或薪资负责人确认自己是否属于减免对象。

来源：原视频（YouTube）